Разработка ключевых документов компании
- Система локальных нормативных актов компании. Правила внутреннего трудового распорядка
- Виды иформы локальных актов. Как правильно утверждать локальные документы компании
- Как наладить процесс разработки ключевых документов, что необходимоконтролировать
- Обязательные и необязательные локальные акты
- ПВТР- самый важный документ организации, структура ПВТР
- Типовые ошибкив текстеПВТР
- Локальные акты об оплатетруда
- Положение об оплате иПоложение о премировании – чтов них прописать обязательно
- Обязательно липрописывать индексациюзаработной платы
- Как прописать пункты о премии, чтобы ее не платить
- Штатное расписание-ЛНА об оплате, за какие ошибки в нем штрафует ГИТ
- Должностныеинструкции, положения об отделах
- Должностныеинструкции- являются ли они обязательными?
- Кто и в каком порядке составляет должностные инструкции
- В какихслучаях инструкцию можно поменять без согласия работника
- Нужны лиПоложения об отделах?
- Где и как можно прописать взаимодействие отделов
-
Положение о коммерческой тайне
- Что такоекоммерческая тайна? Какие сведения могут ее составлять
- Что важно предусмотреть в Положении о коммерческой тайне
- Приложения вПоложение: перечень сведений и перечень допущенных должностей
- Какположение поможетуволить работника за разглашение сведений
- Какиешаги надо предпринять, чтобы установить режим коммерческой тайны
- Разрабатываем положение озащите персональных данных
- Рекомендации Роскомнадзора для составления Положения о персональных данных
- Как описать меры по защите персональных данных работников и клиентов
- Образцы документов, которые надо закрепить, как приложения к положению
- Какие персональные данные подлежатзащите
- Где работодатель обязан разместить положении.
- Локальные акты о поездках
- Для чего требуетсяПоложение о командировках
- Как прописать порядок оплаты суточных в Положении
- ЛНАоразъездномхарактере работы.
- Как закрепить возмещения расходовв связи сразъездным характером
- Положение о вахтовом методе: в каких случаяхоно составляется
- Как правильно прописать рабочее время и оплату труда при вахтовомметоде
- Локальные акты по охране труда
- Почему это ЛНА относятся к ключевым документам компании.
- Положение обохране труда, Положихине о СУОТ, Положение об обучениеохране труда: три в одном?
- Приказыпо охране труда:что в них предусмотреть
- Сколькои какиеинструкции по охране труда должны быть в компании
- Чтов инструкции инспектур труда проверит обязательно
- Положения об обучении иразвитии
- Положение об обучении персонала- для чего нуженэтот ЛНА
- Чему и какдолженучить работодатель работника
- Формы мвидны обучения, которые стоитзакрепить в Положении
- Положение об аттестации- необходимый ЛНА для проведения аттестации
- Как прописать порядокаттестации, чтобы работника при увольнении после нее не восстановили